Metodologias de Trabalho

A nossa metodologia baseia-se no cumprimento integral do contrato, zelando pela qualidade dos nossos serviços e pela saúde e segurança dos nossos colaboradores.

Adotamos algumas práticas a fim de sistematizar nossas atividades:

  • Atualizações tecnológicas, ou seja, modificações para a melhoria do desempenho de atividades, objetivando qualidade de produção e melhoria nas condições de trabalho;
  • Implementação de procedimentos uniformes para a realização de tarefas que visam aumentar a eficácia das atividades e processos de organização;
  • Treinamento de capacitação para os executantes das tarefas.

Após a escolha da Realma como empresa vencedora do processo de cotação e assinatura do contrato, há uma reunião inicial com os setores envolvidos e o processo de implantação do contrato.

Segurança e Medicina do Trabalho

Temos um SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho) completo e atuante com um trabalho sério voltado para segurança, saúde e bem estar dos nossos empregados, prestando toda assistência necessária aos empregados lotados no presente contrato para a execução de uma atividade segura. o SESMT possui as seguintes atribuições:

  • Aplicar os conhecimentos de engenharia de segurança e medicina no ambiente de trabalho;
  • Determinar a utilização pelo trabalhador de equipamento de proteção individual EPI de acordo com que determina a NR 06;
  • Colaborar quando solicitado, nos projetos e na implantação de novas instalações físicas e tecnológicas da empresa;
  • Responsabilizar–se tecnicamente pelo cumprimento da legislação aplicável e sua documentação obrigatória;
  • Promover a realização de atividades de conscientização, educação e orientação aos trabalhadores na prevenção de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais;
  • Cumprir e fazer cumprir as normas internas de segurança e saúde ocupacional da contratante.

Política de Saúde e Segurança Ocupacional

É prioridade da Realma Manutenção e Serviços Eireli buscar todos os meios para evitar acidentes e doenças ocupacionais, proporcionando um ambiente de trabalho saudável e seguro aos seus colaboradores, bem como disponibilizar recursos que visem a minimização dos impactos ambientais e os riscos gerados em seu processo de trabalho.

Nesse sentido, nossos princípios fundamentais são:

  • Assumir papel ativo na garantia da saúde e da segurança dos nossos colaboradores;
  • Atender rigorosamente a legislação e regulamentos oficiais em vigor;
  • Garantir o comprometimento de todos com a saúde e com a segurança no trabalho;
  • Promover a busca pela melhoria contínua na nossa gestão de SSO;
  • Assegurar a avaliação periódica de desempenho e análise crítica pela administração das questões de SSO, como parte integrante do desempenho dos negócios;
  • Vistoriar periodicamente todas as operações através de fiscalizações internas e externas.

Todos os colaboradores devem considerar a política de segurança e saúde ocupacional como fator fundamental para a realização de suas atividades, garantindo assim alto padrão de qualidade nos nossos serviços.